Programa Jovem Aprendiz
Tipo de vaga: Aprendiz
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O Programa de Aprendizagem da Gamers Club visa ajudar a fomentar o crescimento dos jovens e seus primeiros empregos. O aprendizado proporciona a oportunidade de novos conhecimentos e habilidades, e possibilita uma troca muito satisfatória entre as áreas. Aqui a sua vida profissional começa com muitos desafios, além de uma cultura que preza por bastante colaboração, autonomia e desenvolvimento.
Venha fazer parte do nosso clã! Estamos em busca de pessoas que almejam o crescimento e querem evoluir. Estamos atrás de protagonistas!
Responsabilidades e atribuições
Conheça as áreas disponíveis para atuação do Jovem Aprendiz:
People: O time de people dá suporte para o funcionamento, desenvolvimento e crescimento de toda a Gamers Club. Se você gosta de conversar com as pessoas, de ajudar os colaboradores a mergulhar em nossa cultura, de entender as estruturas e como ajudar os times a potencializar suas entregas, essa pode ser uma oportunidade para você.
CX: O time de Community Experience na Gamers Club é quem garante que os atendimentos e os pontos de contato com a comunidade estão sendo executados de maneira clara, assertiva e empática, prestando um bom atendimento aos nossos usuários, ou seja, jogadores(as) que utilizam nossa plataforma. Se você for um profissional proativo, com boa comunicação (verbal/escrita), resiliente a mudanças e com experiência prévia em atendimento, essa vaga é pra você! Confira os requisitos abaixo.
Operações: Dentro do time de Operações o profissional inicia sua jornada auxiliando na gestão dos projetos de forma macro, atualizando o calendário da área e alimentando o Notion com atualizações dos projetos. Ao passo que o aprendiz vai se desenvolvendo, ele tem ação também na elaboração de relatórios dos projetos, analisando os dados de cada setor e desenvolvendo uma visão analítica sobre os produtos. Por fim, o aprendiz tem a oportunidade de gerenciar projetos mais simples, elaborando toda a documentação pertinente, realizando reuniões periódicas com as equipes envolvidas e coordenando as entregas no dia a dia."
Responsabilidades e atribuições:
- Uma comunicação direta, com respeito e honestidade é essencial para construirmos times fortes, assim como a troca de experiências e a colaboração no dia a dia.
- Nossas entregas serão relevantes se entendermos o que nossa comunidade precisa e priorizarmos os esforços para viabilizar um trabalho de excelência, entregando valor constantemente.
- Focamos no que precisa ser feito para entregar resultados e somos agentes ativos no nosso caminho e desenvolvimento. Nos dispomos em oportunidades de ajudar outras áreas.
Requisitos e qualificações
O que buscamos:
- Flexibilidade para mudanças e possíveis alterações de área de atuação (poderá acontecer durante a trajetória na empresa);
- Disponibilidade para trabalhar 6 horas diárias;
- Ter entre 16 e 22 anos;
- Residir em Sorocaba - SP;
- Não ter atuado como jovem aprendiz em outra empresa.
Diferenciais (não é obrigatório, mas seria um PLUS! se você tivesse)
- Conhecimento do mercado de games/esports;
- Conhecimentos em pacote office ou Ferramentas Google.
Informações adicionais
- Todas as pessoas são super bem-vindas em nosso processo seletivo, independente de cor, gênero, orientação sexual, deficiência etc. A GC é para todos!
- Contratação CLT com benefícios casuais como vale refeição/vale alimentação, vale transporte, plano de saúde, seguro de vida e auxílio creche;
- Horário flexível e possibilidade de home office;
- Somos GPTW (Great Place to Work);
- Temos um ambiente altamente flexível, colaborativo e desafiador;
- Liderança próxima e super abertos a novas ideias;
- Possuímos parcerias com faculdades para graduações e MBA, extensível a dependentes;
- Provemos incentivo em cursos, treinamentos e eventos, internos e externos;
- Premium GC e um joguinho pós trabalho são alguns dos benefícios exclusivos :)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Perguntas iniciais
- Etapa 3: Entrevista comportamental
- Etapa 4: Entrevista Líder
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Contratação
Venha para a Gamers Club!
Atualmente fazemos parte da Holding Siprocal, com sede em Miami, Florida, que conta com escritórios espalhados pela América. A empresa nasceu em março de 2023, após a fusão das empresas DigitalReef e Gamers Club, como uma plataforma cross-device de growth e monetização.
Sobre a Gamers Club: somos o maior clube de Counter-Strike do mundo e estamos expandindo para outros jogos para termos o carimbo de qualidade Gamers Club nas demais comunidades, desenvolvendo pessoas e ganhando cada vez mais espaço no cenário mundial. Nossa plataforma possui a maior base de jogadores ativos da América Latina e através dela conectamos e fomentamos o cenário com conteúdos, treinos, campeonatos, premiações, transmissões e anúncios. Somos como um clube, onde você pode pagar uma mensalidade e ter acesso a várias funcionalidades e benefícios.
Acreditamos que o caminho para atingir nossos objetivos é trabalhar duro todos os dias, buscar aprender continuamente sozinho e com os outros, pensar grande para superar expectativas e se divertir, afinal passamos a maior parte de nossos dias no trabalho, então tem que ser legal! Os valores de nossa empresa são: trabalho em equipe, resiliência, urgência e responsabilidade, busca por excelência e transparência. Como plus, valorizamos a comunidade, colocando-a em primeiro lugar, e o espírito empreendedor de nossos colaboradores. Somos uma startup e abertos a inovação sempre.
Nossa equipe é fera! Somos uma das melhores empresas para trabalhar, e conquistamos o selo GPTW, pois acreditamos no potencial de nossos profissionais e nos esforçamos em mantê-los felizes e engajados. Valorizamos a diversidade e equipes plurais, promovemos um espaço igualitário, aqui você pode ser quem é! Ah, e você não precisa curtir um joguinho online para fazer parte dessa construção.
Ficou interessado em fazer parte disso tudo? Candidate-se e vamo que vamo! Ah, e para facilitar o processo, você pode só exportar o PDF do seu LinkedIn quando for se candidatar, não precisa se preocupar em formatar toda a parte do cadastro aqui.
Nossos benefícios para contratação CLT são:
- Vale Alimentação/Refeição disponibilizado em cartão flexível com valor fixo mensal
- Plano de Saúde Nacional (100%)
- Plano Odontológico (100%)
- Vale Transporte
- Seguro de Vida Coletivo
- Auxílio Creche
- Previdência Privada
- Bônus anual atrelado a atingimento de metas
Benefícios Exclusivos GC:
- Licença Maternidade e Paternidade estendidas
- Day Off (aniversário)
- Gestão Ativa e próxima, para potencializar desenvolvimento e visibilidade de carreira
- Estamos redesenhando nossos processos avaliativos e ciclos de gente, pois temos ambiente preocupado com pessoas e seu crescimento profissional
- Programa Indique um Amigo
- Parceria com FIAP
- Premium GC, equipamentos disponibilizados pela empresa e um excelente ambiente (seja ele presencial ou remoto) são mais alguns benefícios que entram no pacote ;)
Venha fazer parte da nossa equipe! (:
Conheça mais sobre nós